Entreprises de moins de – 300 Salariés

 

Formation CHSCT « le rôle et les attributions du CHSCT ». Entreprises de moins de 300 salariés.

   

Objectifs

  • Être informé du rôle et des missions attribuées au CHSCT
  • Renforcer l’efficacité du CHSCT
  • Développer la prévention des risques dans l’entreprise
Personnes concernées
  • Membres du CHSCT, (entreprises 300 salariés)
  • Délégués du personnel (pour les entreprises de moins de 50 salariés ou en cas de carence de CHSCT)
Programme
  • Textes réglementaires de référence,
  • Rôle, Moyens et Fonctionnement du CHSCT,
  • Obligations et Responsabilités,
  • Les différents acteurs de la prévention,
  • La prévention, définition et notions importantes,
  • Les missions du CHSCT,
  • L’analyse de l’accident de travail,
  • L’évaluation des risques (le document unique),
  • Analyse ergonomique de situation de travail,
  • Conduite de projet en santé et sécurité au travail,
  • Les risques spécifiques,
  • Les informations obligatoires en santé et sécurité,
  • Documents et ouvrages liés à la prévention et au CHSCT.
Documents remis : Support de formation (version pdf).  

Tarifs

  • Tarifs inter : 990 Ttc par personne.
Ce tarif comprend le café d’accueil, deux pauses viennoiseries et le repas du midi.
  • Tarif Intra : 1290 €* par jour, participants illimités.
* Hors frais de déplacement, pauses et repas du midi.

Le choix de la formation et l’organisme appartient aux élus. La direction a l’obligation de prendre en charge le coût de la formation dans la limite de 317,52 HT par jour et par participant pour le coût pédagogique. Suivant l’Arrêté du 25 janvier 2002 ; JO du 29 janvier 2002 (R. 4614-34 du code du travail)

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N’hésitez pas à nous demander un devis détaillé… Cliquez ici pour remplir le formulaire en ligne.